因工作需要，根據(jù)《黔西南州公益性崗位開發(fā)管理實施細則》和公益性崗位管理相關政策，決定面向社會公開招聘公益性崗位人員4人�，F(xiàn)將有關事宜公告如下：

一、工作原則及程序

按照“面向社會、自愿報名、雙向選擇、擇優(yōu)錄用”的原則，公開招聘符合崗位條件的人員。

二、招聘人數(shù)及工作崗位

辦公后勤服務4名，其中普安縣社會保險事業(yè)管 理局2人，普安縣就業(yè)局2人。

三、招聘對象及報名條件

(一)35周歲以下(含35周歲)就業(yè)困難的高校畢業(yè)生，大專及以上學歷，專業(yè)不限，能熟練操作電腦及辦公軟件，具有一定文字寫作能力和溝通協(xié)調能力。

(二)須到黔西南州轄區(qū)內公共就業(yè)服務機構辦理就業(yè)困難人員認定及失業(yè)登記。

高校畢業(yè)生須具備以下條件中的一項并辦理就業(yè)困難人員認定，具體如下：

1.登記失業(yè)1年以上仍未就業(yè)的高校畢業(yè)生;

2.城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭或享受最低生活保障家庭的高校畢業(yè)生;

3.在校期間申請并獲得了助學貸款的高校畢業(yè)生;

4.父母雙方(單方)持《殘疾證》，全部或部分喪失勞動能力或本人持《殘疾證》的高校畢業(yè)生;

5.學生在校期間家庭發(fā)生重大變故或災難，經(jīng)民政部門認定屬社會扶助對象的高校畢業(yè)生。

辦理認定“就業(yè)困難人員”和登記失業(yè)事宜，具體咨詢戶口所在地縣(市)人社局就業(yè)部門。

(三)身體健康，符合工作需要，能承受一定的工作壓力。

(四)遵守國家憲法和法律法規(guī)，品行端正，作風正派，工作責任心強，具有奉獻精神、協(xié)作精神，服務意識強、團結協(xié)作、無任何違紀違法記錄。

凡有下列情形之一的不得應聘：

1.現(xiàn)役軍人、在讀的非應屆畢業(yè)生;

2.曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員;

3.司法機關正在立案查處的人員;

4.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

四、報名及資格審查

(一)報名方式

報名方式：本次招聘采取現(xiàn)場報名的方式進行。應聘者填寫《普安縣城鎮(zhèn)公益性崗位報名登記表》。

普安縣社會保險事業(yè)管理局：2個崗位

聯(lián)系人及電話：瓦純 0859-7238046

普安縣就業(yè)局：2個崗位

聯(lián)系人及電話：鄧侶 0859-7233822

報名時間：2026年3月16日至3月20日。

報名地點：普安縣人力資源和社會保障局二樓就業(yè)局綜合股進行現(xiàn)場登記報名。

報名所需材料：

(1)《普安縣人社局城鎮(zhèn)公益性崗位報名登記表》(見附件);

(2)身份證原件及復印件;

(3)戶口簿原件及復印件(第1頁及本人戶籍信息頁);

(4)學歷證書原件及復印件;

(5)近期一寸正面免冠彩照1張(同時提供電子版);

(6)就業(yè)困難人員認定及失業(yè)登記原件及復印件。

(二)資格審查

根據(jù)報名情況，按招聘條件和崗位要求進行資格審查，資格審查貫穿招聘工作全過程。應聘人員應如實提交有關信息和材料，凡本人信息不真實、提供虛假材料的，一經(jīng)查實，取消聘用資格。

(三)面試

由普安縣人社局組織對符合條件的人員進行面試。面試成績即為最終成績，從高到低擇優(yōu)錄用。面試時間另行通知。

(四)公示

根據(jù)資格審查、面試等情況，經(jīng)普安縣人社局確定擬聘用人選，并在普安縣人社局微信公眾號(名稱：普安人社)進行公示一周。

(五)體檢

公示期滿無異議后，擬聘用人選自行到有資質的醫(yī)院進行體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行，費用自理。體檢合格后方可按程序辦理聘用手續(xù)。

(六)聘用及待遇

聘用方式

經(jīng)面試合格聘用為普安縣人社局公益性崗位人員，勞動合同一年一簽(最長期限3年)，服務期從簽訂勞動合同起計算，三年期滿后，自動解除合同關系。

待遇及要求

1.工資待遇：按普安縣現(xiàn)行公益性崗位工資標準執(zhí)行1890元/月，含社會保險;單位補助部分根據(jù)有關規(guī)定執(zhí)行。

2.要求：聘用人員經(jīng)聘用后不服從安排、不能正常履行工作職責的，經(jīng)普安縣人社局考核認定為不能勝任工作的，單位有權給予解聘處理。

七、未盡事宜，由普安縣人社局負責解釋。

附件：普安縣人社局城鎮(zhèn)公益性崗位報名登記表.docx (14.85 KB)

普安縣人力資源和社會保障局

2026年3月11日