一、公司簡(jiǎn)介

貴州興關(guān)產(chǎn)業(yè)(集團(tuán))有限公司成立于2022年，是經(jīng)關(guān)嶺布依族苗族自治縣批準(zhǔn)設(shè)立的國(guó)有控股企業(yè)，以投資能源產(chǎn)業(yè)、特色輕工業(yè)、大數(shù)據(jù)信息化為主業(yè)，按照市場(chǎng)化運(yùn)作模式，整合、開(kāi)發(fā)清潔高效能源、特色輕工、基礎(chǔ)能源、大數(shù)據(jù)等資源，經(jīng)營(yíng)發(fā)展工業(yè)領(lǐng)域項(xiàng)目，致力于成為工業(yè)領(lǐng)域的領(lǐng)先者。

二、招聘原則

堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，面向社會(huì)公開(kāi)招聘，統(tǒng)一考試，嚴(yán)格考核，擇優(yōu)聘用。

三、招聘崗位

根據(jù)貴州興關(guān)產(chǎn)業(yè)(集團(tuán))有限公司人才隊(duì)伍建設(shè)需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘2名專業(yè)技術(shù)人員。具體崗位要求詳見(jiàn)《貴州興關(guān)產(chǎn)業(yè)(集團(tuán))有限公司招聘崗位信息表》(以下簡(jiǎn)稱《崗位表》附件1)

四、招聘對(duì)象及條件

(一)招聘對(duì)象及條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，具有良好的思想政治素質(zhì);

2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，具有正確的政治立場(chǎng)、政治態(tài)度、理想信念和思想品德;

3.遵紀(jì)守法、愛(ài)崗敬業(yè)、品行端正、人格健全;

4.具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識(shí)(含科學(xué)素質(zhì))和工作能力;

5.年齡在18周歲以上(2008年1月1日及以前出生)，40周歲以下(1986年1月1日及以后出生);

6.符合報(bào)考崗位所需的其他資格條件。

(二)以下人員不得報(bào)考

1.受過(guò)刑事處罰或治安管理處罰、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;

2.因違紀(jì)違規(guī)被開(kāi)除辭退解聘的;

3.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;

4.任職(工作)或服役期間發(fā)生重大責(zé)任事件人員;曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)、政務(wù)處分或近三年在年度考核中曾被確定為不稱職(不合格)的人員;

5.在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的人員;

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

7.國(guó)有企業(yè)招聘，參照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》需回避的;

8.其他不符合應(yīng)聘條件的;

9.招聘及聘用過(guò)程中發(fā)現(xiàn)上述情形之一的，一經(jīng)核實(shí)，將取消報(bào)名資格或聘用。

五、招聘程序

本次招聘通過(guò)貴州人才博覽會(huì)(https://rc.guizhou.gov.cn)、關(guān)嶺自治縣人民政府網(wǎng)站(網(wǎng)址：http://www.guanling.gov.cn)、貴州興關(guān)產(chǎn)業(yè)(集團(tuán))有限公司微信公眾號(hào)(關(guān)嶺興關(guān)工業(yè)發(fā)展有限公司微信公眾號(hào))等渠道發(fā)布招聘信息。后續(xù)面試通知、面試結(jié)果、體檢、考察等流程，將通過(guò)貴州興關(guān)產(chǎn)業(yè)(集團(tuán))有限公司微信公眾號(hào)(關(guān)嶺興關(guān)工業(yè)發(fā)展有限公司微信公眾號(hào))進(jìn)行通知，請(qǐng)應(yīng)聘人員重點(diǎn)關(guān)注，聯(lián)系電話保持暢通，如因個(gè)人原因失聯(lián)造成不良后果的，由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

(一)報(bào)名時(shí)間：2026年5月1日—5月10日

(二)報(bào)名方式

1.郵箱報(bào)名：glxxggy@126.com

2.應(yīng)聘人員也可在“貴州人才博覽會(huì)”(https://rc.guizhou.gov.cn)發(fā)布招聘信息后，登錄貴州人才博覽會(huì)完善個(gè)人信息，查閱崗位需求后進(jìn)行簡(jiǎn)歷投遞。

(三)報(bào)名資料

1.報(bào)名表;

2.有效《居民身份證》、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、崗位要求的其他證明材料掃描件，具有專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的應(yīng)聘人員，須提供最高專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書(shū)、聘任證書(shū)掃描件，如有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)聘人員，須提供相應(yīng)工作證明;

3.每位應(yīng)聘人員僅能報(bào)考一個(gè)崗位，不得同時(shí)填報(bào)多個(gè)崗位，重復(fù)報(bào)名者將取消應(yīng)聘資格。

4.提交的報(bào)名申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程。報(bào)名人員故意隱瞞本人重要信息或提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)的資格。

六、面試

本次面試不設(shè)開(kāi)考比例，面試工作在招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，招聘計(jì)劃人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)達(dá)到1:3比例的崗位，按招聘崗位面試成績(jī)由高分到低分順序，按1:1的比例確定體檢人員。招聘計(jì)劃人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)達(dá)不到1:3比例，考生面試成績(jī)須達(dá)70分及以上，按招聘崗位面試成績(jī)由高分到低分順序，按1:1的比例確定體檢人員。

面試方式、時(shí)間、地點(diǎn)等另行通知。

七、體檢

體檢根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)按面試成績(jī)由高分到低分1:1確定體檢人員。體檢必須在縣級(jí)及以上綜合性醫(yī)院，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行并出具體檢結(jié)論。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

體檢費(fèi)用由考生自理，體檢具體時(shí)間另行通知。

體檢不合格和自動(dòng)放棄體檢的考生，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位將按照面試成績(jī)排名進(jìn)行遞補(bǔ)。

八、考察

對(duì)體檢合格者就其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、有無(wú)需要實(shí)行崗位任職回避、有無(wú)違法犯罪記錄等情況進(jìn)行考察。

考察不合格、考察期間放棄和自動(dòng)放棄考察的考生，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位不予遞補(bǔ)。

九、公示及聘用

1.經(jīng)考察合格的考生，確定為擬聘人員，并進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示。

2.公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的，取消聘用資格。一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否錄用。

3.對(duì)公示期滿無(wú)異議或反映的問(wèn)題不影響錄用的，由貴州興關(guān)產(chǎn)業(yè)(集團(tuán))有限公司辦理聘用審批手續(xù)，并報(bào)縣財(cái)政局備案。

十、薪資待遇

按照貴州興關(guān)產(chǎn)業(yè)(集團(tuán))有限公司薪酬制度執(zhí)行。

十一、聯(lián)系方式

咨詢電話：18224622490(秦經(jīng)理)

咨詢時(shí)間：上午9:00-12:00，下午14:30-17:00。

公司地址：貴州省關(guān)嶺自治縣頂云街道食藥園返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園一期2號(hào)樓2層。

附件：

附件1：貴州興關(guān)產(chǎn)業(yè)（集團(tuán)）有限公司招聘崗位信息表.xlsx (11.64 KB)

附件2：貴州興關(guān)產(chǎn)業(yè)（集團(tuán)）有限公司招聘報(bào)名表.docx (14.55 KB)

貴州興關(guān)產(chǎn)業(yè)(集團(tuán))有限公司

2026年4月30日